ΕΛ
Egal'Asso: Το πρόγραμμά μας
Τους τελευταίους μήνες, εργαζόμαστε πάνω σε ένα νέο έργο και είμαστε επιτέλους στην ευχάριστη θέση να μοιραστούμε το έργο και τα επιτεύγματά μας μαζί σας!
Voilà - Égal’Asso!
Το 2012, ο γαλλικός οργανισμός Femm'ESS προειδοποίησε για τις ανισότητες λόγω φύλου στον Τομέα της Κοινωνικής Αλληλεγγύης (SSE), ο οποίος απασχολεί πάνω από το 70% των γυναικών. Πρόσφατες μελέτες και έρευνες από το Βέλγιο και την Ελλάδα δείχνουν ότι οι ανισότητες λόγω φύλου επιμένουν και ότι ο εθελοντικός τομέας δεν εξαιρείται, παρόλο που η προώθηση της ισότητας και της δικαιοσύνης αποτελούν βασικές αξίες. Αυτοί οι οργανισμοί συχνά δεν διαθέτουν τους πόρους και τον εξοπλισμό για να αναπτύξουν πολιτικές ισότητας εσωτερικά και εξωτερικά για το προσωπικό τους, τα μέλη του κοινού και τα άτομα που υπηρετούν. Ωστόσο, αυτές οι ενώσεις είναι βασικοί παράγοντες στην προώθηση της ισότητας σε τοπικό επίπεδο.
Αντιδρώντας στην επίμονη πραγματικότητα της ανισότητας των φύλων, βλέπουμε έναν αυξανόμενο αριθμό πολιτικών προσεγγίσεων που βασίζονται σε μια συστημική κατανόηση της έμφυλης βίας. Αυτή η προοπτική, που υποστηρίζεται εδώ και καιρό από τα φεμινιστικά κινήματα, βοηθά να ρίξουμε φως στους ευρύτερους μηχανισμούς της ανισότητας και των σχέσεων εξουσίας που λειτουργούν σε κοινωνικό επίπεδο και, ταυτόχρονα, διαμορφώνουν τις καθημερινές εμπειρίες των ατόμων. Για αυτόν τον λόγο, πιστεύουμε ότι είναι απαραίτητο να αποδομήσουμε τα έμφυλα στερεότυπα σε όλα τα επίπεδα της κοινωνίας, συμπεριλαμβανομένου του εθελοντικού τομέα.
Συγχρηματοδοτούμενο από το πρόγραμμα Erasmus+ της Ευρωπαϊκής Ένωσης, το Égal’Asso επιδιώκει να παρέχει καθοδήγηση στην προσφορά εργασίας, στον τρόπο υποστήριξης νέων γονέων που αντιμετωπίζουν προβλήματα με την έννοια της γονικής άδειας, στον τρόπο αντιμετώπισης και αντιμετώπισης του σεξισμού, στον τρόπο συζήτησης για την έμμηνο ρύση ανοιχτά και χωρίς ντροπή, και στον τρόπο δημιουργίας ενός εργασιακού περιβάλλοντος όπου όλες οι αποφάσεις είναι διαφανείς και δίκαιες.
Στο πλαίσιο αυτού του έργου, παίρνουμε συνεντεύξεις από άτομα από μικρούς οργανισμούς σε όλες τις χώρες-εταίρους - για παράδειγμα, από τον Les Jantes du Nord, έναν σύλλογο με έδρα τη Λιλ της Γαλλίας, ο οποίος έχει ως στόχο να βοηθά με επισκευές ποδηλάτων, εργαλεία πισίνας και να μοιράζεται γνώσεις σχετικά με τους μηχανικούς ποδηλάτων ή τον σύλλογο Aθenian Gestalt που προσφέρει ψυχοθεραπευτικά και εκπαιδευτικά προγράμματα σε διεθνές επίπεδο, ευαισθητοποιώντας σχετικά με την ισότητα όλων των φύλων, τους σεξουαλικούς προσανατολισμούς, τις εκφράσεις φύλου και τα χαρακτηριστικά φύλου. Θέλουμε να συζητήσουμε πώς αντιμετωπίζουν θέματα όπως η γονική άδεια, οι πρακτικές προσλήψεων, η έμμηνος ρύση και η συμπερίληψη, οι μισθολογικές δομές και ο καθημερινός σεξισμός και να συγκεντρώσουμε πρακτικές γνώσεις σχετικά με το τι λειτουργεί καλύτερα στην καταπολέμηση της ανισότητας των φύλων.
Η ενίσχυση των πρακτικών ισότητας των φύλων εντός των οργανισμών είναι το πρώτο βήμα ενός σημαντικού ταξιδιού. Με το Égal’Asso, θέλουμε να δημιουργήσουμε περιβάλλοντα χωρίς αποκλεισμούς που ωφελούν όχι μόνο για τους οργανισμούς, αλλά και όλους τους ανθρώπους που ασχολούνται με αυτούς και το έργο τους.
Voilà - Égal’Asso!
Το 2012, ο γαλλικός οργανισμός Femm'ESS προειδοποίησε για τις ανισότητες λόγω φύλου στον Τομέα της Κοινωνικής Αλληλεγγύης (SSE), ο οποίος απασχολεί πάνω από το 70% των γυναικών. Πρόσφατες μελέτες και έρευνες από το Βέλγιο και την Ελλάδα δείχνουν ότι οι ανισότητες λόγω φύλου επιμένουν και ότι ο εθελοντικός τομέας δεν εξαιρείται, παρόλο που η προώθηση της ισότητας και της δικαιοσύνης αποτελούν βασικές αξίες. Αυτοί οι οργανισμοί συχνά δεν διαθέτουν τους πόρους και τον εξοπλισμό για να αναπτύξουν πολιτικές ισότητας εσωτερικά και εξωτερικά για το προσωπικό τους, τα μέλη του κοινού και τα άτομα που υπηρετούν. Ωστόσο, αυτές οι ενώσεις είναι βασικοί παράγοντες στην προώθηση της ισότητας σε τοπικό επίπεδο.
Αντιδρώντας στην επίμονη πραγματικότητα της ανισότητας των φύλων, βλέπουμε έναν αυξανόμενο αριθμό πολιτικών προσεγγίσεων που βασίζονται σε μια συστημική κατανόηση της έμφυλης βίας. Αυτή η προοπτική, που υποστηρίζεται εδώ και καιρό από τα φεμινιστικά κινήματα, βοηθά να ρίξουμε φως στους ευρύτερους μηχανισμούς της ανισότητας και των σχέσεων εξουσίας που λειτουργούν σε κοινωνικό επίπεδο και, ταυτόχρονα, διαμορφώνουν τις καθημερινές εμπειρίες των ατόμων. Για αυτόν τον λόγο, πιστεύουμε ότι είναι απαραίτητο να αποδομήσουμε τα έμφυλα στερεότυπα σε όλα τα επίπεδα της κοινωνίας, συμπεριλαμβανομένου του εθελοντικού τομέα.
Συγχρηματοδοτούμενο από το πρόγραμμα Erasmus+ της Ευρωπαϊκής Ένωσης, το Égal’Asso επιδιώκει να παρέχει καθοδήγηση στην προσφορά εργασίας, στον τρόπο υποστήριξης νέων γονέων που αντιμετωπίζουν προβλήματα με την έννοια της γονικής άδειας, στον τρόπο αντιμετώπισης και αντιμετώπισης του σεξισμού, στον τρόπο συζήτησης για την έμμηνο ρύση ανοιχτά και χωρίς ντροπή, και στον τρόπο δημιουργίας ενός εργασιακού περιβάλλοντος όπου όλες οι αποφάσεις είναι διαφανείς και δίκαιες.
Στο πλαίσιο αυτού του έργου, παίρνουμε συνεντεύξεις από άτομα από μικρούς οργανισμούς σε όλες τις χώρες-εταίρους - για παράδειγμα, από τον Les Jantes du Nord, έναν σύλλογο με έδρα τη Λιλ της Γαλλίας, ο οποίος έχει ως στόχο να βοηθά με επισκευές ποδηλάτων, εργαλεία πισίνας και να μοιράζεται γνώσεις σχετικά με τους μηχανικούς ποδηλάτων ή τον σύλλογο Aθenian Gestalt που προσφέρει ψυχοθεραπευτικά και εκπαιδευτικά προγράμματα σε διεθνές επίπεδο, ευαισθητοποιώντας σχετικά με την ισότητα όλων των φύλων, τους σεξουαλικούς προσανατολισμούς, τις εκφράσεις φύλου και τα χαρακτηριστικά φύλου. Θέλουμε να συζητήσουμε πώς αντιμετωπίζουν θέματα όπως η γονική άδεια, οι πρακτικές προσλήψεων, η έμμηνος ρύση και η συμπερίληψη, οι μισθολογικές δομές και ο καθημερινός σεξισμός και να συγκεντρώσουμε πρακτικές γνώσεις σχετικά με το τι λειτουργεί καλύτερα στην καταπολέμηση της ανισότητας των φύλων.
Προσβλέπουμε στη συνέχιση της συνεργασίας μας σε αυτό το σημαντικό έργο. Οι εταίροι του έργου είναι:
- La Maison des Associations de Tourcoing (Mda), Γαλλία: ένας πραγματικός πυλώνας της τοπικής κοινότητας, αφοσιωμένος στη νεολαία - ιδιαίτερα στα άτομα κάτω των 18 ετών - και συμμετέχει στην πράσινη μετάβαση και την καταπολέμηση των διακρίσεων. Η MdA υπερασπίζεται τις σαφείς αξίες της κοινωνικής οικονομίας, τη μετάδοση και την ανταλλαγή γνώσεων και την ενδυνάμωση των πολιτών.
- POUR LA SOLIDARITÉ (PLS), Βέλγιο: μια ανεξάρτητη ευρωπαϊκή δεξαμενή σκέψης και δράσης, αφοσιωμένη σε μια πιο φροντιστική και βιώσιμη Ευρώπη. Η PLS παρέχει εμπειρογνωμοσύνη στην έρευνα, τον συντονισμό ευρωπαϊκών έργων και την υποστήριξη πρωτοβουλιών κοινωνικής οικονομίας.
- Conseil Recherche Ingénierie et Formation pour l'Egalité femmes-hommes (CORIF) Γαλλία: ένας σύλλογος που εργάζεται εδώ και 40 χρόνια για την προώθηση της ισότητας των φύλων στον χώρο εργασίας και την καταπολέμηση των σεξιστικών στερεοτύπων και αναπαραστάσεων. Έχει αναπτύξει εμπειρογνωμοσύνη στον τομέα της ισότητας των φύλων στον χώρο εργασίας, τόσο στη Γαλλία όσο και στο εξωτερικό, μέσω της συνεργασίας του με εταιρείες, τοπικές αρχές, το εθνικό εκπαιδευτικό σύστημα και άτομα.
- Hellenic Youth Participation (HYP), Ελλάδα: που δρα για τον διαπολιτισμικό διάλογο, τη μη τυπική εκπαίδευση, την αμοιβαία κατανόηση και την αλληλεγγύη. Κύριος στόχος μας είναι η προώθηση των ανθρωπίνων δικαιωμάτων μέσω της μη τυπικής εκπαίδευσης και της βιωματικής μάθησης.
Η ενίσχυση των πρακτικών ισότητας των φύλων εντός των οργανισμών είναι το πρώτο βήμα ενός σημαντικού ταξιδιού. Με το Égal’Asso, θέλουμε να δημιουργήσουμε περιβάλλοντα χωρίς αποκλεισμούς που ωφελούν όχι μόνο για τους οργανισμούς, αλλά και όλους τους ανθρώπους που ασχολούνται με αυτούς και το έργο τους.
Share